Innhold
Internett kan være en virkelig, virkelig grov plass. Hvis du trenger bevis på det av en eller annen grunn, kan du lese YouTube-kommentarer.
Det bør ikke være så rart å si at vi forventer at spill skal være et sted der vi ikke må håndtere det. Online spill er i seg selv i stand til å være virkelig brutale steder, men ideelt sett er en guild et sted hvor folk ikke trenger å håndtere det. Du må kanskje håndtere brutto tilfeldige spillere til tider, men det virker som en ganske ikke-kontroversiell ting å spørre om League of Legends teamet tvinger deg ikke til å håndtere det med jevne mellomrom.
Det kan imidlertid være vanskelig i seg selv. Hvordan lager du en guild i et rom hvor alle kan trives? Med jobb, selvsagt, men hvor begynner du selv?
Fra prinsipper
Jeg har tidligere nevnt at hver guild burde ha fokus, men det er kanskje viktig å gå inn i en litt mer abstrakt plass fra det. Hver guild burde ha prinsipper. Fokus er i seg selv består av prinsipper som fungerer i tandem, men det er prinsipper som ikke trenger å være grunnlag for fokus samtidig som de fortsatt er viktige.
Å bruke et annet eksempel enn et inkluderende rom, vil ha en tospråklig guild utgjøre et ledende prinsipp. Det som i seg selv er ikke et fokus - hvis din klan består hovedsakelig av folk som snakker både engelsk og spansk, betyr det ikke hva din klan arbeider for eller vil oppnå. Men det gjør fortsatt tjene som et prinsipp, siden spillere som ikke snakker begge språk vil være i noe ulempe, og det er en av de tingene som guilden er ment å tjene. Prinsipper, alene, er bare retningslinjer.
Så å ha inklusivitet som et grunnleggende prinsipp i din klan er en god ting, og det er et fint sted å starte. Det står noe om din klan som du vil oppnå ting uten å bryte det primære referansepunktet. Jo, du vil også oppnå andre ting, men du vil ikke miste synet med å ha din orden som en trygg plass underveis.
Polit det sakte
Når du har bestemt deg for at du holder denne plassen trygg for alle, vil du raskt finne ut at du må gjøre store endringer i guilden din. Og med "massive endringer" mener jeg at du sannsynligvis må holde litt mer i øynene med å snakke litt etter hvert som folk begynner å tenke på hva de sier, da blir det ganske usynlig.
Mye av tiden, det er egentlig bare så enkelt. Forutsatt at medlemmene dine er om bord (og det er ingen grunn til å anta at de ikke er), må det meste av det som må gjøres, bare ha en veldig forsiktig politikk for å be noen om ikke å si noe som gjør andre medlemmer ubehagelige. Med andre ord, akkurat den typen ting du allerede ville gjøre.
Hvis et guildmedlem fortalte en seksuelt eksplisitt historie i guild chat, ville du sannsynligvis be dem om å slutte. Hvis noen var å skrive ut fullteksten til Mein Kampf, vil du be dem om å stoppe. Hvis noen delte en mengde spoiler for Game of Thrones da den nye episoden nettopp hadde sendt, ville du be dem om å stoppe. Dette er det samme, gjennom og gjennom. Noen gjør noe for å gjøre guilden ubehagelig, så du ber dem høflig å slutte å gjøre det. Det er det. Det er alt som må gjøres.
Oftere enn ikke, skjønte medlemmet heller ikke at de gjorde noe galt eller egentlig ikke tenkte på det. Det er ganske ærlig, helt normalt og fint. Det er tilsvarende å spørre romkameraten din for å slutte å synge en sang som plager deg, noe du spør kort og deretter gå videre fra.
Selvfølgelig, det er det ikke alle av arbeidet du trenger å gjøre. Bare mest av det.Noen ganger må du trekke opp ting litt.
Hold en fast hånd
At alle er ombord med å skape et inkluderende rom, betyr ikke nødvendigvis at alle er på samme side om hva det betyr. Du kommer uunngåelig til å slutte med folk som kan ha det beste av intensjoner, men vil insistere, opp og ned, at det de gjør er egentlig ikke plager noen, at folkene som klager bare gjør det for oppmerksomhet, eller de er bare feil.
Det er her det blir komplisert. Fordi poenget med å være inkluderende er først og fremst å sørge for at det er plass sikker. Det betyr at du setter deg ned med medlemmer som dette og forklar at det er så mye de kan synes at Ingen er plaget av hva de gjør, hvis ingen faktisk var plaget, ville det ikke være et problem som fortsatte å komme opp. Det handler ikke om å være middelmådig, det handler om virkeligheten at noen er ubehagelig om dette, og det må stoppe.
Det er også viktig å huske på at "sikkerhet" i dette tilfellet ikke er det samme som "alle kommer sammen." Poenget er ikke at alle må ha samme smak eller politiske meninger, bare at alle skal føle seg som om de ikke kommer til å bli angrepet eller spottet for grunnleggende deler av deres identitet. Noen som er opprørt fordi hele guilden snakker om hvor forferdelig Mann av stål var som en film ikke stakk ut i kulde; noen som blir veldig opprørt på et klangmedlems gjentatte bruk av adjektivet "homofil" som en pejorative, gir opp et legitimt problem.
Skal du forklare alt dette til det aktuelle medlemmet som ikke endrer seg og fremdeles finner ut at det samme skjer? Så er det på tide å behandle det som enhver annen regelbrudd. Straffene er nivellert, og til slutt kan personen ikke lenger være en del av guilden. En trygg plass betyr ingenting hvis du ikke er villig til å gå avstanden for å gjøre det trygt når det teller.
Gjør hva det ikke handler om
Kjernefullt, å ha en guild som en inkluderende plass handler om det jeg nevnte i åpningsdelene - det handler om å sørge for at medlemmene i din klan kan spille et spill sammen mens du føler deg trygg fra dehumaniserende snakk og handlinger. Det er alt. Det betyr å lære og lytte, og i noen tilfeller betyr det å endre kjente atferd som har blitt slitt inn i hjernen vår.
Du ønsker ikke nødvendigvis at alle i din klan skal være enige, og det er helt gyldig å si at du ikke vil ha lange diskusjoner i din klan om sosiale problemer. Selv i en klan utpekt som et trygt rom, tror jeg at det er god plass til å si at du ikke vil dømme en debatt om, si riktig inkludering av språk for transpersoner; det er nok å si at språket som brukes ikke burde plage noen. forståelse Hvorfor det plager noen er viktig, men du trenger ikke å snu guilden din til en tenktank for de beste ordene du skal bruke.
Hvis det hjelper, tenk på det som onkelforsvaret. Vi har alle den onkel, den som sier ting det ingen noensinne vil si i et blandet publikum. Racistiske ting som ville være helt uakseptable i en større sammenheng, for eksempel. Men onkelen sier at i familiesamlinger, fordi han vet at han kan komme seg bort med det da. Han vet at ingen skal kalle ham en rasist eller si at det ikke er akseptabelt, eller at han ikke skal si disse tingene.
Du vil alltid ha spillere som behandler guilds slik. Å lage en inkluderende plass er i utgangspunktet kunsten å fortelle din rasistiske onkel at det ikke er greit å si disse tingene her, enten. Det er en påminnelse om at nettområdet er fortsatt et blandet selskap, og giftige synspunkter er fortsatt like giftige når de omgis av folk som spiller orker og alver.
Det handler om å sørge for at alle kan være komfortable og ha det gøy å spille spill. Som virkelig, bør alltid være poenget.